Rokilde sykehjem, Utviklingssenter for sykehjem (USH) deltar på Najsonalt opplæringsprogram i Frivillighetskoordinering i eldreomsorgen i regi av Verdighetssenteret ved Bergen Røde Kors sykehjem.
Dette er er opplæringsprogram som består av tre samlinger over 6 måneder. Programmet skal gi frivillighetskoordinatorer kompetanse innen det å drive frivillighetsarbeid. Programmet består av både teori og erfaringsutveksling.
Kursleder Eirin Hillestad (i midten) sammen med Tone Veglo og Ida Ranheim
Frivillighetskoordinatorer ved Rokilde sykehjem Ida Ranheim, Tone Veglo, Karina Eckhoff og Stephanie Helland er når gang med andre samling. Vi skal se nærmere på ledelsesaspektet – ledelse av frivillighet, opplæring av frivillige og erfaringsdeling hvor alle deltakere presenterer sine prosjekter.
Aksel Øhrn, utdannet prest og arbeider som koordinator i Fransiskushjelpen.
Øhrn skal vektlegge samarbeider mellom frivillighet og ansatte i helseinstitusjoner. Spørsmål som:
– Hva er behovet for frivillighet?
– Hvem er viktige samarbeidspartner både internt og eksternt?
– Taushetsplikt
– Ansattperspektivet
– Avklare de frivilliges rolle i helseomsorg
Øhrn gir oss oppskrift på «beste praksis» med erfaringsbaserte suksesskriterier som vi absolutt tar med oss i det videre arbeidet!
Det er til stor inspirasjon for deltakerne å høre om andres prosjekter, hvor man får en innsikt innenfor samme tematikken som man kan ta med seg videre med vårt prosjekt Behovsdrevet frivillighet – frivillige som ressurs
Og Bedre Skal Vi Bli 